Inserate-Nummer
2671881

Funktion
Fachverantwortliche/r Inklusion & Kinder mit besonderen Bedürfnissen (40–80 %)

Kategorie
Leitung (Betrieb, Fachbereiche etc.)

Arbeitspensum
40% - 80%, nach Vereinbarung

Stellenantritt
nach Vereinbarung

Stellenbeschrieb

Wir suchen:

Fachverantwortliche/r Inklusion & Kinder mit besonderen Bedürfnissen (40–80 %)

Standortübergreifende Fachstelle – optional mit Führungsverantwortung

Arbeitsorte: Kita wertvoll – Dietlikon, Opfikon und Wallisellen
Stellenantritt: Nach Vereinbarung
Pensum: 40 - 80 %

Gemeinsam wertvolle Entwicklungsschritte ermöglichen!

In der Kita wertvoll begleiten wir Kinder mit viel Herz, Fachkompetenz und einem bedürfnisorientierten pädagogischen Konzept. An unseren drei Standorten betreuen wir auch Kinder mit besonderen Bedürfnissen (KmbB), beispielsweise mit Entwicklungsverzögerungen, Behinderungen oder anderen Beeinträchtigungen.

Unser Ziel ist es, jedem Kind eine individuelle, wertschätzende und inklusive Begleitung innerhalb des regulären Kita-Alltags zu ermöglichen.

Um unsere Kinder, Familien und Teams noch gezielter begleiten und unterstützen zu können, suchen wir eine engagierte, einfühlsame und fachlich kompetente Persönlichkeit, die Freude daran hat, Verantwortung zu übernehmen, pädagogische Prozesse mitzugestalten und unsere inklusive Betreuung weiterzuentwickeln.

Deine Aufgaben

Individuelle Begleitung und Integration

• Du bist standortübergreifend an unseren drei Kita-Standorten tätig und unterstützt die Teams aktiv im pädagogischen Tagesgeschäft.
• Du baust vertrauensvolle und beständige Beziehungen zu Kindern mit besonderen Bedürfnissen auf und begleitest sie individuell in ihrer Entwicklung.
• Du unterstützt die Integration der Kinder mit besonderen Bedürfnissen in die regulären Kindergruppen und förderst ein inklusives Miteinander.
• Du begleitest die Betreuungsteams in herausfordernden Alltagssituationen und entwickelst gemeinsam mit ihnen passende Lösungsstrategien.

Fachliche Begleitung und Beratung

• Du bist die zentrale fachliche Ansprechperson für unsere Teams bei Fragen rund um Kinder mit besonderen Bedürfnissen.
• Du berätst, begleitest und stärkst unsere pädagogischen Mitarbeitenden im Kita-Alltag.
• Du entwickelst gemeinsam mit den Teams individuelle Förder- und Handlungsmöglichkeiten und unterstützt deren praktische Umsetzung.
• Du analysierst bestehende Abläufe, optimierst pädagogische Prozesse und förderst die fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.

Elternarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit

• Du arbeitest eng mit Eltern, Heilpädagoginnen und Heilpädagogen, Therapeutinnen und Therapeuten, Fachstellen und zuständigen Behörden zusammen.
• Du führst Elterngespräche, Standortgespräche und interdisziplinäre Austauschgespräche.
• Du definierst individuelle Entwicklungs- und Förderziele und überprüfst deren Umsetzung.
• Du verfasst Entwicklungsberichte, Standortbestimmungen und weitere pädagogische Dokumentationen.
• Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Beteiligten und sorgst für einen professionellen Informationsaustausch.

Qualitätssicherung und Weiterentwicklung

• Du überprüfst und sicherst die pädagogische Qualität im Kita-Alltag, insbesondere in der Betreuung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
• Du erkennst Verbesserungspotenzial und entwickelst gemeinsam mit den Teams und der Geschäftsleitung geeignete Massnahmen.
• Du begleitest die Umsetzung der Konzepte, Prozesse und pädagogischer Standards.
• Je nach Qualifikation, Erfahrung und Interesse besteht die Möglichkeit, zusätzlich eine standortübergreifende Fach- oder Führungsverantwortung zu übernehmen.

Das bringst du mit

• Eine Ausbildung als dipl. Kleinkinderzieher/in HF, Sozialpädagoge/in HF/FH, Heilpädagoge/in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation 
• Idealerweise Erfahrung in der Begleitung und Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
• Freude an inklusiver Pädagogik und der individuellen Begleitung von Kindern.
• Eine empathische, geduldige und lösungsorientierte Persönlichkeit.
• Sicherheit im Umgang mit herausfordernden Betreuungssituationen.
• Freude daran, Mitarbeitende fachlich zu beraten, zu begleiten, zu führen und weiterzuentwickeln.
• Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Flexibilität und Bereitschaft, an allen drei Kita-Standorten tätig zu sein.
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.
• Optional: Führungsausbildung

Das erwartet dich bei uns

• Eine vielseitige, sinnstiftende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
• Die Möglichkeit, unsere inklusive Pädagogik an drei Standorten aktiv mitzugestalten.
• Eine abwechslungsreiche Kombination aus direkter Arbeit mit Kindern, fachlicher Teamberatung und konzeptionellen Aufgaben.
• Ein engagiertes und herzliches Team mit einer wertschätzenden Zusammenarbeit.
• Kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
• Raum für eigene Ideen, persönliche Weiterentwicklung und die Möglichkeit, eine zusätzliche Führungsfunktion zu übernehmen.
• Ein flexibles Arbeitspensum zwischen 40 und 80 %.

Arbeitsmodell und Pensum

Eine kontinuierliche Begleitung unserer Kinder und Teams ist uns besonders wichtig. Deshalb wünschen wir uns folgende Verteilung der Arbeitstage:

• 40 %: Verteilt auf mindestens 3 Arbeitstage pro Woche.
• 60 %: Verteilt auf mindestens 4 Arbeitstage pro Woche.
• 80 %: Verteilt auf 5 Arbeitstage pro Woche.

Die konkreten Arbeitstage und Arbeitszeiten vereinbaren wir gemeinsam.

Stellenantritt: Nach Vereinbarung.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Du möchtest Kinder mit besonderen Bedürfnissen auf ihrem individuellen Entwicklungsweg begleiten, unsere Teams fachlich stärken und die inklusive Pädagogik der Kita wertvoll aktiv mitgestalten?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und teile uns dabei auch deine gewünschten Arbeitsbedingungen mit:

• Gewünschtes Arbeitspensum in Prozent
• Bevorzugte Arbeitstage und Arbeitszeiten
• Lohnvorstellungen (Bruttolohn bei 100 %)
• Frühestmöglicher und spätestmöglicher Stellenantritt
• Interesse an einer zusätzlichen Führungsfunktion

Kita wertvoll GmbH
Dietlikon | Opfikon | Wallisellen

Denn jedes Kind ist einzigartig und verdient die Chance, sich in seinem eigenen Tempo und mit der passenden Begleitung zu entfalten.

 

Fragen an:

Carina Vieli, Geschäftsleitung Kita wertvoll,

078 222 94 00, info@kita-wertvoll.ch

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Kita wertvoll
Carina Vieli, Geschäftsleitung
078 222 94 00

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